공공인재학과는 정부기관과 공기업 등 공공부문 인재양성을 목표로 하는 학과입니다. 현재 우리나라는 저출산 고령화 사회로 진입하면서 복지정책 확대 요구가 증가하고 있고, 이에 따라 국민들이 직접 참여해서 정책을 결정하거나 집행하는 거버넌스(Governance) 시스템 구축이 시급해지고 있습니다. 이러한 시대적 흐름에 맞춰 공공인재학과는 국가 발전 전략 수립과정에 기여할 수 있는 전문 인력 양성을 위해 노력하고 있습니다.
공공인재학과 소개
공공인재학과는 대한민국에서 처음 설치된 학과 중 하나로, 대학생들이 사회적 문제를 해결하고, 창의적인 아이디어를 발굴하며, 인문학적 사고와 공공적 사고를 통해 사회적 책임을 다하는 인재를 양성하는 학과입니다. 공공인재학과는 행정고시(5급 공채), 입법고시, 외교관후보자 선발시험 등 국가고시 준비생들을 위한 맞춤형 교육과정을 운영하며 공직진출을 희망하는 학생들에게 체계적인 도움을 주고 있습니다. 또한 로스쿨 진학준비반을 운영하여 법학전문대학원 입학전형요소인 LEET 시험 대비 특강 프로그램을 제공하고 있으며, 이외에도 다양한 고시특강프로그램을 진행하고 있습니다. 공공인재학과는 크게 행정/정치외교/경제통상 세 분야로 나누어집니다. 먼저 행정분야에서는 인사행정, 재무행정, 조직행태이론, 지방자치제도, 정보관리시스템 등을 배웁니다. 정치외교분야에서는 민주주의 이론, 국제관계이론, 외교정책결정모형, 비교정치사상 등을 배우고, 경제통상분야에서는 미시경제이론, 거시경제이론, 계량경제이론, 무역이론, 국제무역이론 등을 배웁니다. 공공인재학과는 국가의 공공부문에서 일하며 국가 발전에 이바지할 인재를 양성하는 전공입니다. 국가의 공공부문에서 일하는 인재들은 정부나 지자체에서 일하는 공무원, 공기업, 국가기관, 국제기구 등 다양한 분야에서 일할 수 있습니다. 이런 분야에서 일하는 인재들은 국민의 안전과 복지를 책임지는 역할을 하기 때문에 국가의 발전에 매우 중요한 역할을 합니다. 공공인재학과의 가장 큰 장점은 국가의 공공부문에서 일할 인재를 양성하기 위해 공공부문의 업무를 수행하는데 필요한 기본적인 역량과 지식을 배울 수 있다는 것입니다. 또한, 공공인재학과에서는 다양한 분야의 전문가들이 강의를 진행하기 때문에 국가의 공공부문에서 일하는 인재들이 가져야 할 지식과 역량을 폭넓게 배울 수 있습니다. 또한, 공공인재학과에서는 다양한 인턴십 프로그램을 운영하고 있어서 실제 국가의 공공부문에서 일하는 인재들이 어떤 일을 하는지 경험을 쌓을 수 있습니다. 이러한 경험은 취업 시 큰 도움이 됩니다.
공공인재학과 입시결과 분석
공공인재학과는 대학마다 다르게 개설되어 있습니다. 대표적으로는 서울대학교, 고려대학교, 한양대학교, 경희대학교, 중앙대학교, 성균관대학교 등이 있습니다. 이 대학들은 국내에서 가장 인지도가 높은 대학들 중 하나이며, 국가의 공공부문에서 일하는 인재들을 양성하는데 많은 노력을 기울이고 있습니다. 그런 면에서 행정학과와 유사한 부분도 있습니다. 공공인재학과와 행정학과의 공통점은 모두 국가나 지방자치단체 또는 공기업체(공사)등 공적인 업무를 수행하는 기관에서 일하는 인재를 양성한다는 점입니다. 하지만 차이점으로는 행정학과는 주로 정책결정과정에서의 의사결정이론들을 배우고, 공공인재학과는 공직자로서의 윤리의식 함양 교육을 많이 받는다는 점입니다. 따라서 자신이 어떤 분야에 관심이 있는지 고려하셔서 선택하시는 게 좋을 것 같습니다. 그럼 공공인재학과로 진학을 희망하는 분들의 대략적인 지원가능 여부를 가늠해 보기 위해 참고할 수 있도록 직전 3년간(2022년-2021년-2020년) 다른 자격요건이 필요 없어, 일반적인 재학생들이 가장 많이 지원하는 전형인 학생부 교과전형과 학생부 종합전형으로 합격한 학생들의 평균내신 등급을 살펴보도록 하겠습니다.
학생부 교과전형 중앙대학교: 1.78-1.73-1.3(지역균형), 경기대학교: 2.81-3.43-미선발(교과성적우수자), 서경대학교: 3.26-2.6-2.6(교과성적우수자), 동양대학교: 4.30-4.7-5.0(일반전형), 전북대학교: 3.87-3.65-3.45(일반학생), 전북대학교: 5.01-2.64-미선발(지역인재), 동양대학교: 5.00-6.1-5.9(면접전형), 한신대학교: 4.02-미선발-미선발(참인재교과면접), 대진대학교: 4.95-4.73-4.07(학생부우수자), 조선대학교: 5.71-4.49-4.67(일반전형) 학생부 종합전형 중앙대학교: 2.43-2.61-2.3(다빈치형 인재), 중앙대학교: 2.71-3.14-3.2(탐구형 인재), 경기대학교: 3.39-3.58-미선발(KGU학생부종합), 전북대학교: 3.07-비공개-비공개(큰사람), 한신대학교: 4.52-4.38-미선발(참인재종합면접), 대진대학교: 4.78-4.97-5.16(윈윈대진), 조선대학교: 5.00-4.66-미선발(일반전형)
공공인재학과 향후 전망
공공인재학과는 공공기관 및 민간기업에서 요구하는 인재상을 바탕으로 운영되기 때문에, 졸업 후에는 공공기관 및 민간기업에서 다양한 직무를 수행할 수 있습니다. 예를 들어, 국가공무원, 지방공무원, 공기업, 민간기업 등에서 다양한 직무를 수행할 수 있습니다. 또한, 공공인재학과는 공공기관 및 민간기업에서 요구하는 인재상을 바탕으로 운영되기 때문에, 졸업 후에는 경쟁력 있는 인재로서 취업할 수 있는 기회가 많습니다. 공공인재학과 졸업생들은 취업에 있어서 매우 높은 경쟁력을 가지고 있습니다. 공공인재학과 졸업생들은 공공기관 및 민간기업에서 다양한 직무를 수행할 수 있기 때문에, 취업 기회가 매우 많습니다. 또한, 공공인재학과 졸업생들은 다양한 인턴십 프로그램을 통해 실무 경험을 쌓을 수 있기 때문에, 취업에 있어서 매우 유리한 위치에 있습니다. 공공인재학과 졸업생들은 공공기관 및 민간기업에서 다양한 직무를 수행할 수 있기 때문에, 향후 전망은 매우 밝습니다. 특히, 최근 들어 국가에서 공공인재 양성을 위해 공공인재학과를 신설하였기 때문에, 공공인재학과 졸업생들은 매우 높은 수요를 받고 있습니다. 또한, 공공인재학과 졸업생들은 다양한 인턴십 프로그램을 통해 실무 경험을 쌓을 수 있기 때문에, 향후 전망은 매우 밝습니다. 이상으로 공공인재학과에 대한 간략한 소개와 설명을 마치도록 하겠습니다. 긴 글 읽어주신 모든 분들의 꿈이 이루어지기를 진심으로 응원하며 수정할 부분이나 추가로 궁금한 점을 언제든지 댓글로 남겨 주시면 최대한 빨리 관련정보를 찾아 업데이트하도록 하겠습니다. 감사합니다.
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